XX房地产开发有限绩效考核指标汇总Created with an evaluation copy of . To discover the full versions of our APIs please visit: :目 录 TOC o 1-3 h z HYPERLINK l _Toc525916994 第一部分 高层考核指标 PAGEREF _Toc5
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XX各岗位绩效考核指标表范例(初稿)表一:人力资源部 部长 KPI表…………………………………………………………………………………………………….4表二:人力资源部 专员 KPI表…………………………………………………………………………………………………….6表三:人力资源部 经理 KPI表……………………………………………………
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某绩效考核大全员工绩效评价表(一):部门:岗位:评价日期:评价项目对评价期间工作成绩的评价要点评价尺度优 良 中 可 差1.勤奋态度严格遵守工作制度有效利用工作时间对工作持积极态度忠于职守坚守岗位以团队精神工作协助上级配合同事14 12 10 8 614 12 10 8 614 12 10 8
绩效考核指标1 投资部关键绩效考核指标序号KPI指标考核周期指标定义公式来源1投资计划完成率年度×100投资部2项目投资收益率年度×100财务部3项目可行性报告编制及时率年度×100投资部4投资方案通过率季年度×100投资部5投资项目评审准确性年度评审工作有无重大疏漏投资部6投资运行监控报告提交及时率年度×100投资部7投资失败次数年度投资失败项目数量财务部8项目中标率年度投资部2 市
XX房地产开发有限绩效考核指标汇总XXXX管理咨询二零零捌年九月Created with an evaluation copy of . To discover the full versions of our APIs please visit: :目 录 TOC o 1-3 h z HYPERLINK l _Toc525916994 第一部分 高层考核
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绩效考核方案 目 录 第一章..............................................总 则第二章..............................................月和年度考核第三章..............................................评估考核 第四章....................
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