文件归档管理制度为了更进一步规范的文件管理 完善文件的归档实现全方位规范化管理的需要特制定本制度一文件的来源和范围文件的来源有两种:接收和发放1接受到文件时填写《文件接收登记表》和《文件移交登记表》2发放的文件填写《文件发放登记表》和《文件移交登记表》文件的来源范围分为:内部文件总文件和外来文件二文件归档的范围和归档分类本文件应归档分
技术归档管理制度拟归档的技术指由完成或协助完成的工程项目在承接实施成果完成整个过程中所形成的具有可追溯性证明性的和有保存价值的文字图形声像等各种形式的历史记录1 技术档案管理依据及总体要求为加强工程文件收集整理及档案移交工作明确职责规范工程文件收集整理及档案管理行为充分发挥工程文件及档案在工程建设与管理中的作用根据《中华人民共和国档案法》《建设工程文件归档整理规范》的有关要求特制定本制
人事档案及技术档案管理制度总则: 为保证文件的完整便于查找利用做好收集立卷保管借阅统计销毁等工作维护档案的完整和安全特制定本制度适用范围:适用于各种文件记录档案的管理一. 文件的收集需收集文件的范围:凡是在工作中形成或使用的办理完毕具有查考利用价值的文件各种记录出版物以及各种图表薄册照片等都要齐全完整地收集具体内容包括:1.上级机关召开的需要贯彻执行的会议的主要文件材
人事档案及技术档案管理制度总则: 为保证文件的完整便于查找利用做好收集立卷保管借阅统计销毁等工作维护档案的完整和安全特制定本制度适用范围:适用于各种文件记录档案的管理一. 文件的收集需收集文件的范围:凡是在工作中形成或使用的办理完毕具有查考利用价值的文件各种记录出版物以及各种图表薄册照片等都要齐全完整地收集具体内容包括:1.上级机关召开的需要贯彻执行的会议的主要文件材
文件管理制度第1章总则第1条目的。通过对内部文件控制流程进行管理,使文件管理控制工作更加系统、科学、规范、高效,以保证各部门及人员及时、正确地使用有效文件,提高工作效率。第2条适用范围。本制度中的“文件”包括日常运营过程中产生或所需的文件、业务往来公文以及对内发布的所有流程、制度、作业标准与规范、作业指导书等。根据各类文件的性质进行纵向层级划分,可分为下列五级文件。具体
文件编号:SPS-04-ZD05版 本:文件和档案管理制度编 制: 审 核: 批 准: 2012. 发布 2012. 实施名称文件和档案管理制度1目的为了规范的文件和档案管理充分发挥文件和档案在本生产经营活动中的指导作用特制定本制度2适用范围本制度适用
监理工作制度:监理归档制度 ? 监理工作制度:监理归档制度1 监理归档范围下列监理应予归档:工程项目监理合同监理规划监理实施细则监理交底监理统一用表必要的图纸和声像质量监督部门指定的其它有关竣工验收会议纪要或签定书竣工验收报告工程质量竣工核定证书2 监理归档要求.工程建设监理是项目监理组对工程项目实施监理过程中直接形成的是工程建设过程真实全面的反映工程建设监理的
文件档案管理制度1.档案保存应编号登记分类归档专人保管专人负责所有档案的管理必须符合档案管理制度的要求档案交接办理交接手续并登记造册与上级单位的往来文件由文件管理员每年整理交管理员存档其它由管理组整理交管理员存档2.试验数据严禁修改伪造做到严谨求实经认真整理确认无误后都必须经主管工程师复核签字3.对各种试验应认真审核发现问题及时向主管工程师汇报4.室环境条件应满
报酬待遇管理规定适用范围:全体正式聘用(含试用期)的员工基本原则:效率第一 兼顾公平工资组成:基本工资(基准工资工龄工资 津贴绩效工资奖金)分配方案: (一)基准工资工龄工资为固定部分基本工资(见下表): 工资级别 岗位级别 一级 二级 三级四级五级专 责8001000120015001800部 门 主 管12001500180022
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