附件2内部培训讲师申请表 日 期: 年 月 日部门邮箱报名课程为何选这门课程为何加入内训师备注:填写完成后请发送至邮箱: :
内部讲师申请表申请人基本信息性别工号一级组织部门邮箱课程类别□管理类□沟通类□TWI类□精益生产类□其他情况说明课程名称课程内容课程时长适用对象授课经历工作经历:个人特长: :
《内部培训讲师评估表》ZDHR-MP-02-FOEM02讲师: 培训课程名称: 课程时间: 项目指 标评估标准个人形象(20)礼貌礼仪精神面貌54321仪容仪表54321气质修养54321个人亲和力5
部门培训申请表训练名称时 间 起讫共 (小 时)讲师训练执行人训练地点受 训 部 门训练方式训练的内容及课程概述:预定参加者:训练前受训者停留的水平:训练的目标:训练所需经费预估:审核姓 名日 期姓 名日 期姓 名日 期表中项目仅供参考实际操作中可酌情增减 :
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肇庆荣仕宝电子科技实业有限 外部培训申请表FM-HR-003部门部门负责人外培训人数培训时间拟定外培训人员培训费用拟定培训需求说明:培训内容推荐外培机构培训目的及要求:人员核定费用核定行政人事部时间核定经理批准时间
单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级内部讲师的开发与训练(一)课程目标课程结构: 讲稿讲义的准备 授课技巧 形象及心理的准备使内部培训更有效 使您工作更成功经理应该上讲台优秀熟悉培养激励经理上讲台的四大收获1)发展表达能力2)获得学习的动力3)赢得新的成就感4)得到更多的承认和发展 经理就是最好的培训师上课与演讲有区别研究听众小组讨论2分钟要了
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TTT內部培訓講師培訓各位學員,大家上午好!誰是企業組織內部的培訓講師現代管理越來越要求管理者應該是一名合格的培訓講師,經濟學家驚奇的發現當把命令用培訓的方法傳達給下屬,可以把工作效率提高到三倍以上! 學 習 公 約第一條 守時:准時上下課第二條 自制:教室內禁煙、零食、禁接、收手機第三條 守紀:不私自來回走動,不隨意耳語交談第四條 放開:放開自己,積極互動第五條 空杯:心態
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