兴 镇 中 心 卫 生 院2012年 村卫生室第 季度考核结果汇总表评分结果:健康教育: 分传染病突发公共卫生事件: 分新农合: 分计划免疫: 分儿童孕产妇健康管理: 分药品三统一: 分项目执行情况: 分卫生监督协管: 分卫生室建设: 分群众满意度: 分
XXX镇卫生院工作人员考核细则一公共考核项目指标与分值考核内容与分值评 分 标 准劳动纪律和医德医风(35分) 1出满勤做到不迟到不早退(4分) 以考勤签到簿为准无故迟到或早退一次扣分无故旷工一天扣分 2值班时坚守工作岗位做到不串岗不脱岗不做私活不玩游戏等(5分) 上班时擅自离岗串岗做私活等发现一次扣分投诉一次扣分3上班时衣帽整洁不穿拖鞋佩戴胸卡上岗(4分) 发现一次
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村卫生室绩效考核评价细则考核指标与分值考核内容考核标准评分标准公共卫生服务(40分)传染病的防控(7分)传染病防控信息传达防控药物的发放及使用指导开展情况及时收集传达预防接种信息认真做好传染病疫情和突发公共卫生事件的登记报告按要求发放结核病艾滋病等传染病的防控药物并防控药物的使用指导监督工作1做好传染病疫情报告登记情况符合卫生服务要求得3分2报告率和及时率达95每漏报1例扣1分迟报1例扣1分3截留
附表1:三道河子镇卫生院绩效考核评价细则(试行)考核指标与分值考核内容考核标准评分标准基本医疗服务服务质量12.5分严格执行诊疗常规和操作规程执行病历书写规范医院感染管理规范医疗废物处置规范等有关法规制度处方质量病历质量护理文书质量医院感染管理和病案管理符合要求1处方书写合格率达到1002建立医院感染管理组织制度健全措施落实未发生院内感染事故3未发生医疗事故医疗纠纷赔偿控制在一定额度内1抽查
高楼镇卫生院2012年对村卫生室公共卫生服务管理方案为了加强辖区内30个村卫生室2个社区的管理提高医务人员水平保障人民群众身体健康根据国家公共卫生服务2011年版管理相关规定结合辖区内实际情况制度本方案及村卫生室履行职责:主要任务坚持预防为主以公共卫生和预防保健为主要任务在乡镇卫生院的指导下依法开展农村疾病预防控制积极开展慢性非传染性疾病的防治与管理及时处理并协调处理传染病疫情和突发公共卫生事件依
运城市2010年村卫生室标准化建设评审细则(200分) 序号评审内容分 值评分方法得分一村卫生室管理701机构资质10 = 1 GB3 ①有执业许可证得10分 = 2 GB3 ②设置手术室制剂室产床及住院病床者不得分③
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金农合管委〔2010〕2号金乡县新型农村合作医疗门诊统筹村级定点医疗机构管理细则(试行) 第一条 根据山东省《新型农村合作医疗定点医疗机构管理暂行规定》《关于巩固和发展新型农村合作医疗制度的实施意见》(鲁卫农卫发[2009]5号)结合我县实际为进一步加强门诊统筹村级定点医疗机构的管理规范门诊医疗服务行为确保门诊统筹基金合理高效安全运行为参合患者提供优质价廉便捷的医疗服务制定本细则第二条 门诊
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