相关文档

• 员工帮助计划.ppt

  单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级员工帮助计划(EAP)Employee Assistance Program 关于EAP1EAP(Enterprise Application Platform)企业管理软件平台：是一种高度开放的集成了若干种企业管理软件模块如HRERPCRMOA等功能的企业管理软件应用平台2EAP(Employee Assistance

• 员工帮助计划.doc

  员工帮助计划（Employee Assistance ProgramEAP）作为组织为员工设置的一套系统的长期的援助与福利项目通过专业人员对组织的诊断建议和对员工及其直属亲人提供的专业指导培训咨询帮助解决员工及其家庭成员的各种心理和行为问题提高员工个人绩效和组织整体效能发达国家多年实践证明员工帮助计划（EAP）是解决职业心理健康问题的最优方案至1987年财富500强企业中80的企业为成员提供员工帮

• 员工心理帮助计划.doc

  员工心理帮助计划(EAP)员工心理帮助计划是一项为工作场所中个人和组织提供的咨询服务的服务项目它帮助识别员工所关心的问题并且给予解答这些问题会影响到员工的工作表现同时影响到整个组织机构的业绩目标的实现员工所的主要问题通常包括以下内容：　　 个人生活 - 健康问题人际关系家庭关系经济问题情感困扰法律问题焦虑酗酒药物成瘾及其它相关问题　　 工作问题 - 工作要求工作中的公平感工作中的人际关系

• 安踏员工心理帮助计划书.doc

  企业员工心理帮助计划书21世纪是知识经济时代也是心理疾病的年代现代企业管理的目标是追求和谐管理企业的和谐发展来自于员工个体的心理健康一个员工个体心理健康才能与他人与社会与企业建立良好的关系才能创建和谐安全积极的工作环境减少极端事件的发生率员工心理帮助计划是化解企业潜在风险的润滑剂和保险丝在新世纪情绪资本将成为每个企业资产表上的一项重要资产情绪资本的出现打破了以金融资产为重心的传统使企业资产管

• 员工援助计划.ppt

  第十一章 员工援助计划学习重点了解员工援助计划的概念和作用掌握员工援助计划的内容掌握员工心理保健的方法了解员工心理咨询的概念和步骤第一节员工援助计划(EAP)一、什么是员工援助计划员工援助计划是由企业组织出资为员工及其家属设置的一套系统的、长期的福利与支持项目，是心理卫生服务的一种。Employee Assistance Program二、EAP的作用（一）个体方面 EAP帮助解决的个人问题

• 工帮助计划(EAP)到员工心理资本增值(PCA).doc

  优秀企业社会责任实践评选申报材料从员工帮助计划(EAP)到员工心理资本增值(PCA)持续提升企业和谐度在企业心理困扰是影响员工维持和提高企业工作绩效的重要因素员工心理健康直接关乎企业生存与发展富士康连跳事件将如何提升员工心理健康指数的议题摆在了众多企业的面前引导员工理性对待改革理性看待社会理性面对生活理性面对得失已成为企业的重要任务为此广东创新推动员工心理资本增值(PCA)项目导入幸福理

• 员工协助计划.doc

  员工协助计划员工协助计划（Employee Assistance Program） 简称 EAP在国际上已经发展成一种综合性的服务其内容包括压力管理职业心理健康职业生涯发展健康生活方式 法律纠纷理财等各方面的指导全面帮助员工解决个人问题在天津这种服务才刚刚兴起从中可以看出企业对员工的关怀日趋人性化希望更多企事业机构能注意到这一问题关心员工心理健康 　　它是由企业为员工设置的一套系统的长期的福利与支

• 新员工传帮带计划.pdf

  新员工传帮带计划、考核表

• 员工提供戒烟帮助.doc

  医生是如何帮助戒烟者戒烟??? 尼古丁依赖实际上是一种明确界定的神经精神疾病是一种慢性高复发性疾病有心理社会生理及环境等多种因素的介入戒烟是一个痛苦反复和长期的过程只有少数吸烟者一次就能完全戒掉大多数吸烟者均有反复复吸的经历需要多次尝试才能最终戒烟实践证明对烟草依赖这种慢性物质依赖性疾病仅靠吸烟者的个人意志进行控制很难消除（复吸率为90）而有效的药物措施可使戒烟成功率提高2—3倍因此治疗烟草依赖必

• 帮助.ppt

  阅读课本P37P40完成《优化设计》的自学导引1基础知识 ------被子植物的花粉发育：（1）雄蕊由花丝和花药两部分组成花药是雄蕊的主要部分多数被子植物的花药由4个花粉囊组成花粉囊外由囊壁包围内生许多花粉粒 当花粉囊的壁组织逐步发育分化时会形成大量的花粉母细胞（小孢子母细胞）（2）花粉粒是由花粉母细胞经过减数分裂而形成因此花粉粒是单倍体的生殖细胞花粉的发育要经历四分体时期单核期和双核期等